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2022-11-20
我们要通过学习政府、宗教、军队等五类组织来吸收领导力的核心要素。本课程主要介绍了新经济时代的背景下，领导者面临的三个新挑战，以及变革领导者四个基本步骤：一是解冻：解冻凝固的观念；二是释放：接受现实；三是改变：改变现状；四是行动：千里之行始于足下。课程适用对象：承担领导者职责的人。 课程适宜对象：企事业单位管理人员、领导者
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