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随着形势发展变化，中央企业领导人员管理工作面临很多新任务新挑战。在中国特色社会主义进入新时代和深化国有企业改革的关键时期，修订出台的《中央企业领导人员管理规定》对于坚持和加强党对中央企业的全面领导，提高中央企业领导人员管理工作质量，激励中央企业领导人员新时代新担当新作为，建设高素质专业化中央企业领导人员队伍，具有十分重要的意义。本课程详细介绍了中央企业领导人员管理规范化发展历程及《中央企业领导人员管理规定》的修订背景；介绍了该规定的主要内容和特点；深入讲解了该规定实施要点中的党管干部原则与市场机制作用，并详细解读了如何体现国有企业领导人员“20字”要求中的对党忠诚、治企有方；深入系统地讲解了该规定实施要点中的正向激励措施、考核评价规定，并介绍了从严管理规定、培养锻炼规定、“能上不能下”规定和制度贯彻落实。
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